Creando el equipo correcto

Nuestro sistema de selección de personal nos permite obtener los candidatos ideales para contribuir a su proyecto.

En selección de personal seguimos un método clásico de descripción de las necesidades a cubrir en el puesto y a partir de aquí definir el candidato ideal. En muchos casos solo usamos nuestra base de datos de candidatos, en otros casos acudimos a medios de acopio de solicitudes estándares.
El valor adicional que tiene MAS en esta área es conocer el puesto y la empresa y ofrecer candidatos que tienen una mayor probabilidad de adecuarse al puesto de forma óptima.

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